13.05.2O25 8:00

13.05.2O25 8:00

Zobrazuji všechny 3 výsledky

  • Onboarding nových zaměstnanců – klíč k jeho úspěchu

    Význam adaptace nových zaměstnanců ve firmě
    Klíčové prvky úspěšného procesu onboardingu
    Plánování a příprava onboardingového procesu
    Komunikace s novými zaměstnanci – očekávání, průběžná zpětná vazba a podpora
    Zapojení nového zaměstnance do týmu
    Identifikace potřeb rozvoje a kariérních cest nového zaměstnance
    Hodnocení a ukončení adaptace nového zaměstnance

    Select options
  • Manažer zahradníkem

    Nové pohledy na MNG role a jejich vliv na činnosti a kompetence MNG
    Styly řízení a využití situačního řízení v praxi
    Manažerské strachy a jejich prevence
    Moderní nástroje pro nábor, rozvoj a vedení lidí
    Principy efektivního řízení týmu – porady, pohovory, podpora a motivace

    Select options
  • Umění zaujmout – prezentační dovednosti

    Rozmanitost moderních prezentací – kombinace přednesu, aktivizace a vizuální atraktivity
    Využití nástrojů k tvorbě vizuálně poutavých prezentací
    Interaktivní aktivizující prvky v prezentacích
    Prezentační dovednosti a působení vlastního projevu
    Práce s chybami v prezentaci a náročnými situacemi
    Zvládání trémy a sebevědomí
    Techniky improvizační komunikace
    Verbální komunikace a přirozený mluvený projev
    Práce s hlasem
    Práce s posluchačem

    Select options