14.05.2O25 16:30

14.05.2O25 16:30

Zobrazuji všechny 4 výsledky

  • Nově HR manažerem

    Význam a role HR manažera ve firmě
    Praktické nástroje řízení a vedení
    interní komunikace, její důležitost a účinné prostředky,
    Personální plánování a strategie
    Nábor a výběr zaměstnanců
    Onboarding a adaptace zaměstnanců
    Hodnocení výkonu a konstruktivní zpětná vazba
    Systém odměňování a benefitů v praxi
    Rozvoj zaměstnanců a plánování kariéry
    Budování firemní kultury

    Select options
  • Umění zaujmout – prezentační dovednosti

    Rozmanitost moderních prezentací – kombinace přednesu, aktivizace a vizuální atraktivity
    Využití nástrojů k tvorbě vizuálně poutavých prezentací
    Interaktivní aktivizující prvky v prezentacích
    Prezentační dovednosti a působení vlastního projevu
    Práce s chybami v prezentaci a náročnými situacemi
    Zvládání trémy a sebevědomí
    Techniky improvizační komunikace
    Verbální komunikace a přirozený mluvený projev
    Práce s hlasem
    Práce s posluchačem

    Select options
  • Právní rámec pro údržbu a správu majetku

    Přehled právních předpisů a požadavků týkajících se údržby a správy majetku, včetně ochrany pracovníků a životního prostředí
    Postupy pro plánování, organizaci a řízení údržby majetku v souladu s legislativou
    Správa a archivace dokumentace a záznamů v rámci údržby, včetně požadavků na audit a inspekce
    Právní odpovědnost za nedodržení povinností v oblasti údržby
    Smluvní aspekty spojené s údržbou

    Select options
  • Atraktivní náborová inzerce

    Sociální sítě a hledání talentů
    Sebeprezentace v digitálním světě
    Značka mé firmy a jak ji nechat zazářit
    Typy kampaní a jejich tvorba
    Talent jako cíl a hledání odpovídajících talentů
    Ze sítí až k osobnímu setkání

    Select options