Vedení pracovního týmu a řízení lidí všech čtyř generací na trhu práce
Identifikace charakteristik a preferencí jednotlivých generací na trhu práce
Komunikace a motivace týmu s členy z různých generací
Řízení konfliktů a zvládání rozdílů mezi generacemi
Vytváření inkluzivní pracovní kultury a podpora diverzity generací
Vedení změn v organizaci s ohledem na různé generace
Rozvoj dovedností v oblasti feedbacku a hodnocení výkonu napříč generacemi
Praktické studie případů a diskuse o konkrétních situacích s členy různých generací v pracovním týmu
Kategorie | |
---|---|
Skupina | |
Začátek kurzu | |
Konec kurzu | |
Rozsah dnů | |
Rozsah hodin | |
Lektor | |
Místo konání | |
Forma vzdělávání | |
Cíl kurzu | |
Cílová skupina | Střední management – vedoucí větších úseků, regionální manažeři |